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Table ronde organisée par People at Work : "Comment passer à une organisation basée sur les compétences ?"

Table ronde organisée par People at Work : "Comment passer à une organisation basée sur les compétences ?"

Dans le cadre d’un événement organisé par People at Work le Mardi 18 juin à 18h30 chez we are_, nous sommes ravis de vous convier à une table ronde sur la « Skills Based Organization ».

Cette soirée de networking sera animée par Anne-Cécile HURPELLE, rédactrice en chef de People at Work.

Les Intervenants :
– Hélène GEMAHLING, DRH Nespresso France
– Claude MONNIER , Expert DRH
– Maxime LEGARDEZ, Maki People
– Guillaume KOCH, Associé HCM, Althéa

A propos de People at Work (Oracom)

People at Work est un magazine édité par le groupe Oracom.

Oracom est un acteur média de référence depuis 1995, devenu l’un des principaux opérateurs français. Pionnier dans de nombreux domaines, ils ont développé un portefeuille de plusieurs dizaines de marques de titres de presse, qui attirent et rassemblent des millions de lecteurs passionnés et de nombreux clients engagés.

Depuis 2013, ils opèrent dans l’univers du bien-être et du développement personnel, une tendance de fond devenue un véritable changement durable de mentalités, sur lequel ils sont l’acteur média de référence avec des titres tels que Happinez, Psychologie Positive, Respire, Yoga magazine, Simple Things, La Petite Fabrique, Home…

Évènement réservé aux : dirigeants, dirigeantes, DRH, fonctions RH de PME, ETI et Grandes Entreprises










Lieu :

Table ronde organisée par People at Work : "Comment passer à une organisation basée sur les compétences ?"
Talk mar 18 Juin
Talk 18:30 /
Table ronde organisée par People at Work : "Comment passer à une organisation basée sur les compétences ?"
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